Массовые увольнения усиливают недовольство работников

Массовые увольнения усиливают недовольство работников

В Российской Федерации начались массовые увольнения. Происходит сокращение рабочих в металлургии, машиностроении, строительной и других отраслях. Увольняют офисных и торговых работников.

Обстоятельство возрастающих сокращений персонала – неприятности испытываемые компаниями благодаря развития финансового кризиса. По наблюдению социальных движений и Института глобализации (ИГСО), правительство пытается побороть кризис только финансовыми вливаниями в коммерческие университеты. Наемным работникам не оказывается никакой материальной или административной помощи.

Наоборот – главными пострадавшими от кризиса становятся они, потому, что вынуждены рассчитывать лишь на личные силы.

Государство не мешает увольнениям и не принимает мер направленных на трудоустройство лишившихся дохода людей, число которых продолжает быстро возрастать. В стране фактически не существует совокупности социальной помощи безработных. Отсутствуют особые программы по защите дам, попадающих под сокращения. Материальное положение рабочих ухудшается в следствии высокой инфляции и разворачивающегося снижения заработных платов.

Распространение приобретает срезание премиальной части зарплаты(часто доходящей до 50%) и сокращение теневой составляющей дохода. Такая политика влечет рост недовольства трудящихся всей существующей социально-экономической совокупностью. Миллионы наемных работников остро ощущают собственную незащищенность перед лицом наступающего кризиса.

Складывающаяся обстановка тревожит российские профсоюзы. Более половины отечественных фирм принимают меры по понижению затрат на зарплату . В ряде компания сокращения затронули уже от 10 до 30% персонала. Увольнение угрожает миллионам работников во всех сферах национального хозяйства, — констатирует Борис Кравченко, глава Центра профсоюзных изучений ИГСО и Президент Общероссийской конфедерации труда (ВКТ).

Он утвержает, что предприятия все больше перекладывают собственные неприятности на персонал, превращая его в основную жертву финансового кризиса. Российский альянс предпринимателей и промышленников предлагает высвободить работодателей от обязанности выплачивать не отыскавшим новую работу сотрудникам (выгнанным с работы по сокращению штатов) заработную плат в течение двух месяцев. Втаких условиях рабочим не на что больше рассчитывать, не считая как на личные силы.

Сопротивление людей неминуемо будет возрастать, — уточняет Кравченко.

Правительство пытается всячески уменьшить положение компаний. Еженедельно большие суммы выделяются для поддержания денежных университетов. Намечено предоставление $9 млрд. помощи ведущим нефтяным корпорациям: Газпрому, Роснефти, ЛУКОЙЛу и ТНК-ВР. На долю этих экспортеров сырья приходится 70% газодобычи и 90% нефтедобычи в Российской Федерации. Из резервов страны выделено $50 млрд. на спасение фондового рынка.

Падение на нем, но, длится. Вместе с тем на поддержание уменьшающихся доходов населения не израсходовано ни рубля, — говорит Борис Кагарлицкий, Директор ИГСО. На 2009 год намечено 30-35% повышение в экономике рублевой массы, усиливающее инфляцию.

Считается, что когда компании выгонят с работы лишний персонал их положение улучшится. Но это не верно. массовые увольнения и Сокращение зарплат лишь ухудшат обстановку на внутреннем рынке, еще более ослабив спрос. Вместе с тем недовольство население увеличится.

В 2009 году возможно ожидать стремительный рост протестных выступлений.

Источник:Университет социальных движений и глобализации (ИГСО)

Миллионные кражи, угрозы жизни и массовые увольнения сотрудников в пермском \


Темы которые будут Вам интересны:

Читайте также: